لطفاً این وبلاگ را محبوب کنید:

صفحه اصلی سایت نازک بین من در گوگل پلاس ایمنی شغلی پست الکترونیک درباره

92/2/7
2:7 ع

بسم الله الرحمن الرحیم

موقعیت جلوی درب اصلی کارگاه

پنجشنبه مورخ 5/2/1392، در راستای پیگیری های قبلی و پیشنهاد مدیرعامل محترم تعاونی جناب آقای حسن پور،  به محل پروژه ی مسکن مهر رشت مراجعه کردم تا با مدیرعامل اتحادیه مسکن های مهر رشت جلسه ای داشته باشم و قبل از آن نیز به کارگاه مسکن مهر کارمندان رشت سرزدم تا از نزدیک وضعیت پروژه را ببینم. اتفاقاً آقایان حسن پور و طالب پور مدیر عامل و رییس هیأت مدیره تعاونی نیز حضور داشتند که به اتفاق ایشان از چند واحد بازدید کردیم و حین این کار، تصاویری نیز برای شما تهیه کرده ام که می توانید مشاهده فرمایید.

طبق قرار قبلی به دیدار آقای شکری مدیرعامل اتحادیه مسکن مهر رفتم تا از وضعیت پیمانکاران ناتوان و خطاکار اطلاع حاصل کنم و از روند پیگیریحقوقی پیمانکار مسکن مهر کارمندان رشت (شرکت ابتکار ایمن ساختمان) اطلاع کسب کنم. در شروع صحبتم با آقای مهندس شکری به ایشان گفتم حال که قصور پیمانکار موجب تأخیر سنگین پروژه گردیده است و مردم مبالغ زیادی دچار افزایش کرایه خانه و رهن منزل گردیده اند، چرا باید تاوان افزایش قیمت مصالح در این مدت را نیز بپردازند؟! و آیا کسی می تواند از جانب مردم و از جیب ایشان جرایم تأخیر و خسارت های وارده توسط پیمانکار را مورد بذل و بخشش قرار دهد؟! که ایشان نیز منطق مرا قبول داشتند و گفتند که ایشان نیز چنین ظلمی را در حق پیمانکاران قبول نداشته و در جهت پیش نیامدن چنین اجحافی با تعاونی همکاری خواهند کرد.

ضلع مجاور میدان شهرک

آقای مهندس شکری از چند موردی که براساس درخواست تعاونی ها، پیمانکاران خاطی را براساس ماده 46 از اجرا برکنار کرده و جرایم  سنگین از ایشان گرفته اند گفت و بیان کرد در صورتی که تعاونی مسکن مهر کارمندان رشت نیز به این کار مایل باشد براساس تکالیف قانونی خود، همانند موارد قبلی با همکاری مسکن و شهرسازی از ایشان حمایت خواهد کرد و به خصوص این که قبلاً در خصوص اجرای ماده 46 به ایشان (شرکت ابتکار ایمن) تذکرات لازم از سوی مدیران مسکن و شهرسازی نیز داده شده است. ضمناً‌با توجه به این که تعاونی مسکن مهر کارمندان رشت هیچگاه به لحاظ پرداخت صورت وضعیت ها به پیمانکار کوتاهی ننموده و حتی بیش از برخی تعاونی های دیگر با پیمانکار همکاری نموده است، پیمانکار از این بابت نیز بهانه ای برای فرار از جرایم تأخیر ندارد. 

از دیگر مواردی که موجب نگرانی هیأت مدیره تعاونی بود، مسئله ی هزینه های احتمالی وکیل و مشاوره و کارشناس بود که آقای مهندس شکری گفتند که مبلغ لازم برای این کار تعیین شده و قابل تخصیص است که این مسئله نیز به اطلاع هیأت مدیره تعاونی رسانده شد. بالاخره باید پذیرفت که احقاق حق همواره با دادن هزینه میسر می شود و این هزینه می تواند درگیری، تحمل فشار، هزینه های زمانی و البته هزینه های مالی باشد. 

داخل یکی از آپارتمان ها

یقیناً با دریافت جریمه تأخیر و خسارت های مربوط به آن از پیمانکار، بخش قابل توجهی از آورده های اعضا کاهش خواهد یافت که این مسئله زمانی رخ می دهد که مسائل حقوقی و پیگیری ها به نتیجه برسد و به اعضای محترم توصیه اکید می شود تا حصول نتیجه ی مورد انتظار، در واریز آورده های مشخص شده کوتاهی کنند تا پروژه دچار تأخیر مضاعف نگردد و البته با توجه به جدیت مسکن و شهرسازی ونهادهای نظارتی، امکان جابجایی متقاضیان جدید نیز با کسانی که در واریز آورده کوتاهی می کنند در دستور کار قرار گرفته است.

همانطوری که قبلاً با هیأت مدیره تعاونی در خصوص روش جلوگیری از تأثیر گذاری روند حقوقی بر توقف پروژه با استفاده از "تأمین دلیل قضایی" صحبت کرده بودم، آقای مهندس شکری نیز این مسئله را تأیید کردند و گفتند که بین تعاونی هایی که پیمانکار خود را اصطلاحاً چهل وششی کرده اند، آنها که "تأمین دلیل" کردند، به سرعت توانستند پروژه را از طریق پیمانکاران دیگر و یا به صورت امانی ادامه دهند و هم اکنون در وضعیت خوبی بسر می برند. 

با توجه به گزار فوق هم اکنون هیأت مدیره تعاونی چند اقدام رابه موازات هم در خصوص دریافت جریمه و خسارت در دستور کار قرار دارد که امیدوارم با جدیت و پیگیری به نتیجه برسند، این اقدامات عبارتند از:

1-       محاسبه دقیق میزان جرایم تأخیر 

2-      مشاوره، مذاکره و حتی عقد قرارداد با وکیل مجرب

3-      هماهنگی با اتحادیه مسکن مهر رشت و مسکن و شهرسازی

4-      شناسایی و مشخص کردن پیمانکار یا پیمانکاران توانمند برای ادامه ی پروژه که مدتیست در دستور کار قرار داشته و تقریباً به این لحاظ مشکلی وجود ندارد.

5-      جلوگیری از خروج هرگونه مصالح و امکانات از پروژه تا زمان طی روال حقوقی و دریافت کامل خسارتها

6-      اطلاع رسانی به کارگران و پیمانکاران به منظور تسویه حساب با پیمانکار و موکول ننمودن آن به زمانی که تعاونی رأساً اتمام پروژه را در دست می گیرد و ...

مسجد پشت پروژه کارمندان رشت که به اتمام رسیده است


مشخصات مدیر وبلاگ
 
لوگوی وبلاگ
 

عناوین یادداشتهای وبلاگ
خبر مایه
بایگانی
 
لوگوی دوستان
 
دوستان
 

       
       

مسکن مهر کارمندان رشت

مسائل، مشکلات و گزارش های تعاونی مسکن مهر کارمندان رشت

@media print { /* your print styles go here */ #header, #footer, #menu { display: none; } body { font: 12pt georgia,serif; } h1 { font-size: 18pt; } h2 { font-size: 16pt; color: #000; } } @media screen and (min-width: 480px) and (max-width: 960px) { #header { display: none; } }